就業(yè)是最大的民生。10月28日上午，淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)舉辦2020年“保民生、促就業(yè)”大型秋季人才交流會(huì)暨退役軍人招聘會(huì)。來(lái)自經(jīng)開區(qū)范圍59家企業(yè)，為廣大求職者提供機(jī)械、電氣、一線操作工、搬運(yùn)裝車工、電工等615個(gè)崗位。

   一線崗位不設(shè)“門檻”

   上午，前來(lái)咨詢的求職者絡(luò)繹不絕，大家駐足在自己心儀的企業(yè)臺(tái)前，詳細(xì)了解崗位情況、薪資待遇等要求，并登記信息。據(jù)了解，這次招聘會(huì)是今年疫情防控工作取得階段性勝利以來(lái)，淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)推出的首場(chǎng)大型線下招聘會(huì)。和以往的招聘會(huì)不同，此次參加金秋招聘會(huì)的企業(yè)大多“不設(shè)門檻”。頂碁運(yùn)動(dòng)用品（淮安）有限公司人事專員邵女士說(shuō)：“此次招聘會(huì)，我們提供14個(gè)崗位，其中4個(gè)技術(shù)工種名額，10個(gè)一線操作工名額。其中一線操作崗位，對(duì)于學(xué)歷幾乎沒(méi)有要求，年齡也放寬到45周歲?！焙晚敵炦\(yùn)動(dòng)用品（淮安）有限公司一樣，此次招聘會(huì)對(duì)于文化程度偏低、年齡偏大的求職者非?！坝焉啤薄：笠咔闀r(shí)代，不少曾經(jīng)從事一線工作的群體，生活壓力有了不同程度的上升，對(duì)于就業(yè)的需求更大。此次‘無(wú)門檻’招聘會(huì)，也給了他們更多選擇的空間。

  企業(yè)求職者“供需兩旺”

“您好，我想應(yīng)聘操作工，但是我沒(méi)有這方面的經(jīng)驗(yàn)，是否可以應(yīng)聘？”在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，42歲的求職者吳寶軍正在和江蘇省格來(lái)德凈水科技有限公司工作人員咨詢。吳寶軍說(shuō)，他之前在南京做銷售，受疫情影響，從原來(lái)的崗位離職后一直賦閑在家。他說(shuō)，“我雖然沒(méi)有做過(guò)操作工，但是我比較能吃苦，也愿意不斷學(xué)習(xí)，希望能夠應(yīng)聘上?！痹摴救肆Y源部許經(jīng)理說(shuō)：“此前企業(yè)訂單減少，不少一線崗位只能拿到基本工資，很多人選擇離職。近段時(shí)間企業(yè)訂單逐步增多，一線操作工缺口較大，所以我們的招聘壓力也很大?！背斯S，餐飲、家政、健身等服務(wù)行業(yè)同樣大量招人。

 “線上線下”雙渠道運(yùn)行

人力資源公司作為人力資源市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)主體在收集招聘信息時(shí)發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在很多單位用工需求很大。針對(duì)這一情況，我們經(jīng)深入調(diào)研企業(yè)用工痛點(diǎn)，結(jié)合運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)業(yè)務(wù)與周邊社區(qū)黨建相結(jié)合的方式，開展大型綜合系列招聘活動(dòng)，努力提高招聘會(huì)的成功匹配率。
       

此次招聘會(huì)是疫情防控工作以來(lái)，淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)首場(chǎng)較大規(guī)模招聘會(huì)，招聘會(huì)還采用“線上線下”相結(jié)合的方式。不僅線下提供會(huì)場(chǎng)，讓企業(yè)和求職者面對(duì)面交流，同時(shí)通過(guò)線上開設(shè)網(wǎng)站，發(fā)布求職信息，支持簡(jiǎn)歷投遞，預(yù)約面試等功能，每周三、周五常態(tài)化現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、各類大型系列人才招聘會(huì)，每周二推出網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)，提高企業(yè)招聘效率，拓寬求職者就業(yè)路徑。

下一步我們將持續(xù)做好職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，堅(jiān)持跟蹤服務(wù)到位，多渠道發(fā)布用工信息，協(xié)助區(qū)內(nèi)企業(yè)招聘有用人才，為求職人才及時(shí)提供最新、最全的需求信息。

 （人資公司 左香蓮）