9月12日至13日，經(jīng)發(fā)集團黨委副書記、董事桂玉生對各控股子公司黨的建設、國企三年改革、規(guī)劃發(fā)展等工作開展調研。集團黨群工作部、辦公室負責人及相關人員參與調研。

 桂玉生指出，“十四五”規(guī)劃以來，集團整體發(fā)展趨勢平穩(wěn)，積極推進國有企業(yè)改革，加強黨的領導，現(xiàn)代化管理體系得到進一步提升。

桂玉生強調，受疫情、房地產等外部環(huán)境影響，相關發(fā)展與預期目標產生了一定的偏差，這需要我們正視發(fā)展過程中的問題，用心謀劃，努力做大做優(yōu)做強。一是要強化黨的引領作用，充分發(fā)揮黨組織在公司治理中的定海神針作用，充分發(fā)揮支委前置研究作用，加強黨建與業(yè)務融合促發(fā)展。二是要提升發(fā)展謀劃能力，發(fā)展是第一要務，各單位主要負責人及班子成員要把精力放在謀發(fā)展、推動發(fā)展上，強化擔當精神，敢作敢為，認真謀劃明年及中期的發(fā)展思路和目標，增強高質量發(fā)展定力。三是完善內控機制，加快企業(yè)內部制度管理體系建設，落實好巡視巡察整改的“后半篇文章”，掃清發(fā)展道路上的頑疾和阻礙，加強黨風廉政教育和意識形態(tài)宣傳，強化干部隊伍建設，凝聚高質量發(fā)展合力。

調研期間，集團各職能部門也對相關工作進行了匯報。

                                （辦公室  湯同成）